Descripción del puesto
En BRICSA Inmobiliaria y Constructora buscamos un Analista Senior de Remuneraciones comprometido y proactivo para integrarse a nuestro equipo de Remuneraciones. Esta es una excelente oportunidad para profesionales que desean desarrollar y potenciar su carrera en una empresa sólida y en crecimiento dentro del sector inmobiliario y de la construcción.
Como Analista Senior de Remuneraciones, serás responsable de gestionar y ejecutar procesos clave, tales como la generación de compromisos en el sistema contable para el pago de anticipos y sueldos, así como el cálculo y pago de leyes sociales. Mantendrás registros completos y organizados de la documentación de los trabajadores, tanto en formato físico como digital, asegurando la correcta administración y actualización de contratos, anexos y documentos personales.
Además, serás el punto de contacto para atender consultas de colaboradores relacionadas con los procesos del área, y administrarás el control de asistencia mediante la emisión de reportes, la gestión de excepciones y el apoyo a usuarios, incluyendo la creación de recintos y usuarios. También brindarás soporte a los Jefes Administrativos de obra en el uso del módulo Buk Remuneraciones, contribuyendo a la optimización de los procesos internos.
Buscamos profesionales con estudios técnicos en Administración de Recursos Humanos, Contabilidad General, Auditoría o carreras afines, que cuenten con al menos 3 años de experiencia en el área de remuneraciones, preferentemente en empresas del sector construcción o relacionadas. Es indispensable tener conocimiento y experiencia en el uso de la plataforma BUK.
Si eres una persona detallista, organizada y con habilidades para el trabajo en equipo, que busca un ambiente dinámico donde aportar y aprender, te invitamos a ser parte de BRICSA. ¡Esperamos tu postulación!